為進(jìn)一步提升中高層管理人員決策能力、管理能力、業(yè)務(wù)能力,牢固樹(shù)立經(jīng)營(yíng)意識(shí)，扎實(shí)提高工作效率,5月22日，麗山公司舉辦“領(lǐng)航計(jì)劃”第一期專(zhuān)題培訓(xùn)，公司班子成員、中高層管理干部及業(yè)務(wù)骨干參訓(xùn)，浙江省中小企業(yè)創(chuàng)性指導(dǎo)師,浙江省2009年度十佳人力資源經(jīng)理人曾欽民老師為參訓(xùn)學(xué)員授課。

曾老師以經(jīng)營(yíng)意識(shí)提升與商業(yè)模式創(chuàng)新為主體，以后疫情時(shí)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)所面臨的重大不確定性為切入點(diǎn)，深入剖析企業(yè)轉(zhuǎn)型所需要的“新業(yè)務(wù)、新能力和新商業(yè)模式”三大關(guān)鍵要素。解讀國(guó)家對(duì)于國(guó)有企業(yè)改革過(guò)程中所采取的分層分類(lèi)混改、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整、健全企業(yè)制度等系列措施背后的意義。對(duì)于如何提高領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)營(yíng)意識(shí)、提升市場(chǎng)洞察力與商業(yè)模式創(chuàng)新等企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所面臨的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，曾老師采用深入淺出地講解、豐富詳實(shí)的案例讓參訓(xùn)人員對(duì)經(jīng)營(yíng)意識(shí)與實(shí)際工作結(jié)合有了直觀深入的體悟。

高俊同志在總結(jié)講話中表示，希望大家通過(guò)經(jīng)營(yíng)意識(shí)的逐步培養(yǎng)，轉(zhuǎn)變工作思路，由“做事情”轉(zhuǎn)化為“做事業(yè)”，并深刻思考企業(yè)存在的本質(zhì)，從而提升綜合管理水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與員工受益的共贏。

本次培訓(xùn)是麗山公司“領(lǐng)航計(jì)劃”首期培訓(xùn)，是公司人才梯隊(duì)建設(shè)及學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)打造的有益嘗試，今后，麗山公司還將根據(jù)公司發(fā)展需求，持續(xù)開(kāi)展“融入、啟航、遠(yuǎn)航、領(lǐng)航”系列培訓(xùn)，為人才培養(yǎng)及干部?jī)?chǔ)備提供有力支撐，培育真正具有向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力的人員隊(duì)伍，不斷提升公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力及品牌影響力。