濱州市總工會黨組書記、分管日常工作的副主席 劉祖慶

人民網(wǎng)濱州1月8日電 晨曦破霧，霞染東方，2021正迎面而來。濱州工會事業(yè)的奮進(jìn)之舟，又一次挺進(jìn)在新的潮頭。

近期，濱州市總工會黨組多渠道、多形式學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，切實(shí)找準(zhǔn)工會工作的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)和著力點(diǎn)、落腳點(diǎn)，努力把十九屆五中全會精神貫穿到全市工會工作的全過程，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工為建設(shè)“富強(qiáng)濱州”再立新功。

掛云帆乘風(fēng)破浪，懷夢想昂首起航。濱州市總工會黨組高點(diǎn)定位2021年工作思路：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞省總工會和濱州市委的各項(xiàng)決策部署，按照市委“七個(gè)走在前列”、“八個(gè)全面開創(chuàng)”的戰(zhàn)略目標(biāo)，主動(dòng)適應(yīng)新發(fā)展階段的新形勢，準(zhǔn)確把握貫徹新發(fā)展理念的新要求，明確構(gòu)建新發(fā)展格局的新任務(wù)，奮力踐行“七富七強(qiáng)”，科學(xué)謀劃“十四五”時(shí)期工會工作，努力打造“書香工會、活力工會、智慧工會、法治工會、人文工會”五型工會，為推動(dòng)工會高質(zhì)量發(fā)展和“富強(qiáng)濱州”建設(shè)做出新貢獻(xiàn)。

創(chuàng)業(yè)維艱，奮斗以成。2021年是建黨100周年，是“十四五”開局之年，也是濱州工會發(fā)展歷程中至關(guān)重要的一年。新的一年重點(diǎn)抓好五方面的工作：

一是牢牢把握思想政治引領(lǐng)這個(gè)主線，努力打造書香工會。持續(xù)強(qiáng)化理論武裝，引導(dǎo)廣大職工矢志不渝聽黨話、跟黨走、感黨恩，真正承擔(dān)起工會引領(lǐng)的政治責(zé)任；大力弘揚(yáng)“三種精神”，加快推進(jìn)濱州工運(yùn)史館、勞模廣場建設(shè)，唱響“工人偉大、勞動(dòng)光榮”主旋律；夯實(shí)職工思想陣地，堅(jiān)持“三個(gè)學(xué)習(xí)平臺”共同發(fā)力，積極開展“兩個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)講演室作用，提高實(shí)名會員認(rèn)證率和“齊魯工惠”普惠服務(wù)平臺的用戶活躍度。

二是牢牢把握服務(wù)大局這個(gè)定位，努力打造活力工會。聚焦聚力省總工會與市委重點(diǎn)工作，緊緊圍繞“十四五”時(shí)期省、市確定的重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，扎實(shí)開展建功立業(yè)勞動(dòng)競賽，在“富強(qiáng)濱州”建設(shè)中建功賦能；聚焦聚力企業(yè)全員創(chuàng)新，深入開展勞模評選、工匠選樹、工人先鋒號系列創(chuàng)爭活動(dòng)，在“富強(qiáng)濱州”建設(shè)中激發(fā)動(dòng)能；聚焦聚力職工技能培訓(xùn)，扎實(shí)開展家政服務(wù)、機(jī)械加工、安全生產(chǎn)等職業(yè)技能培訓(xùn)，在“富強(qiáng)濱州”建設(shè)中提高技能。

三是牢牢把握改革創(chuàng)新這個(gè)動(dòng)力，努力打造智慧工會。聚焦“十強(qiáng)”產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，按照全市 “五院十校N基地”為支撐的全域創(chuàng)新發(fā)展格局，不斷推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革向縱深發(fā)展；創(chuàng)新建設(shè)智慧工人文化宮、智慧幫扶、網(wǎng)上建會入會、醫(yī)療互助一網(wǎng)通辦等平臺項(xiàng)目，打造一批在全省乃至全國的新亮點(diǎn)；緊緊圍繞雙循環(huán)新發(fā)展格局，高標(biāo)準(zhǔn)打造線上線下融合的工會E家商城，促進(jìn)職工消費(fèi)，提升消費(fèi)回補(bǔ)和潛力釋放。

四是牢牢把握維權(quán)服務(wù)這個(gè)根本，努力打造法治工會。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)集幫扶救助、法律援助、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、心理關(guān)愛和醫(yī)療互助“五位一體”的職工服務(wù)中心，變傳統(tǒng)柜臺式窗口為圓桌“開放式窗口”，實(shí)現(xiàn)“零距離”服務(wù)；切實(shí)提升維權(quán)服務(wù)能力，持續(xù)推進(jìn)“1+5”工會法律服務(wù)運(yùn)行機(jī)制，充分發(fā)揮濱州市勞動(dòng)人事爭議聯(lián)合調(diào)解中心作用，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)糾紛化解“只進(jìn)一扇門、最多跑一地”的目標(biāo)。

五是牢牢把握自身建設(shè)這個(gè)責(zé)任，努力打造人文工會。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，對標(biāo)對表，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控，推動(dòng)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控納入常態(tài)化管理；堅(jiān)持精細(xì)化管理，按照“四個(gè)一切”的要求，健全五項(xiàng)制度，做到工作有章可循、依規(guī)辦事；深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，鞏固作風(fēng)整頓成果，深入實(shí)施“三走”戰(zhàn)略，建立健全工會干部培養(yǎng)培訓(xùn)、激勵(lì)保障和考核評價(jià)機(jī)制，在工會系統(tǒng)形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。（山東省總工會供稿）