國(guó)網(wǎng)德州供電公司愛(ài)心幫扶服務(wù)分隊(duì)。

及時(shí)傾聽(tīng)職工聲音，將職工需求落到實(shí)處。國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)被省總工會(huì)選樹(shù)為2019年全省“十佳職工信賴的職工之家”， 成為全德州市唯一獲此稱號(hào)的工會(huì)。據(jù)悉，國(guó)網(wǎng)山東省電力公司德州供電公司工會(huì)委員會(huì)成立于1974年，歷經(jīng)11次換屆，現(xiàn)十二屆工會(huì)委員會(huì)有34名委員、21個(gè)基層分會(huì)，120個(gè)工會(huì)小組，會(huì)員984人， 職工全部入會(huì)。

國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)堅(jiān)持以“職工為中心”，突出黨建引領(lǐng)、 工會(huì)主導(dǎo)、職工參與，以“職工之家”建設(shè)工作為抓手，做好職工的 “娘家”，建設(shè)有溫度的企業(yè)，提升了職工的獲得感、幸福感。

加強(qiáng)引導(dǎo)，樹(shù)立正確價(jià)值觀

“各位都是我們國(guó)網(wǎng)德州供電公司的新入職工，更有必要對(duì)我們黨的偉大征程進(jìn)行整體的了解，今天就由我來(lái)為大家進(jìn)行一個(gè)詳細(xì)的講解……” 在國(guó)網(wǎng)德州供電公司黨員教育體驗(yàn)館里，講解員付迪雅正在為新入職工們講黨史。這是她日常工作中的一部分，也是國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)對(duì)新人進(jìn)行政治教育的第一步。

“ 我們報(bào)到完的第一件事，就是參加我們工會(huì)組織的入會(huì)儀式 。 有一個(gè)入會(huì)的宣誓，使我們能夠有更強(qiáng)的歸屬感�！备兜涎鸥嬖V記者，工會(huì)還有一個(gè)雙導(dǎo)師機(jī)制：成長(zhǎng)導(dǎo)師和技能導(dǎo)師。成長(zhǎng)導(dǎo)師就是重點(diǎn)關(guān)注新職工的思想狀態(tài)， 能夠引導(dǎo)職工更好地加入到公司集體；技能導(dǎo)師主要是負(fù)責(zé)在職工定崗之后傳授專業(yè)知識(shí)，雙導(dǎo)師機(jī)制可以更好地幫助職工們認(rèn)同企業(yè)文化，明確自己的發(fā)展目標(biāo)，樹(shù)立一個(gè)正確的價(jià)值觀。

暢通溝通，為職工辦實(shí)事

記者了解到，國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)完善“總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員”建設(shè)，暢通民主溝通渠道，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)接待日、總經(jīng)理信箱、職工訴求中心等形式，實(shí)現(xiàn)上下“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”、 “面對(duì)面”的溝通與交流，密切了公司干部和職工的關(guān)系，成為構(gòu)建和諧企業(yè)的助推器。

“把關(guān)心關(guān)愛(ài)送到一線干部職工的心坎上是工會(huì)最重要的事 情。我們工會(huì)干部在平時(shí)的工作中也時(shí)刻把職工的需求當(dāng)成頭等大事。以職工為中心，為職工辦實(shí)事、辦好事、解難題，努力建設(shè)有溫度的企業(yè)，當(dāng)好我們職工的‘娘家人’�！眹�(guó)網(wǎng)德州供電公司 工會(huì)主席張?jiān)瓷�說(shuō)。

為了滿足職工生活需求，提 升員工幸福指數(shù)，國(guó)網(wǎng)德州供電公司建設(shè)了5000平方米“德之韻職工之家”，設(shè)有室內(nèi)、外籃球，羽毛球，乒乓球，網(wǎng)球場(chǎng)地。實(shí)施實(shí)體書(shū)屋和電子書(shū)屋一體化管理， 利用國(guó)網(wǎng)公司電子圖書(shū)館，定期向職工推薦好書(shū)，目前書(shū)屋擁有圖書(shū)4000余冊(cè)。建成“四室一屋” 職工小家15個(gè)；建成“愛(ài)心媽媽小屋”2個(gè)；開(kāi)展“五小”建設(shè)，暢通服務(wù)職工的最后1公里。建成16個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化健康食堂、97個(gè)班組達(dá)標(biāo)配餐室、34個(gè)小浴室。

助力成長(zhǎng) ，“工匠達(dá)人”紛紛涌現(xiàn)

國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)始終把助力職工成長(zhǎng)成才作為工作重點(diǎn)，培養(yǎng)了一大批勞模工匠，更加激發(fā)了廣大職工的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情，一線職工奮勇?tīng)?zhēng)先“, 工匠達(dá)人”紛紛涌現(xiàn)。

國(guó)網(wǎng)德州供電公司配電運(yùn)檢工區(qū)職工王清津是公司里有名的 “電纜達(dá)人”。15年的時(shí)間里，他制作電纜頭上千套，一次成型合格率100%，無(wú)一次品。獲得2008年全國(guó)電力電纜制作比武第三名，成為“電纜達(dá)人”。他練就的電纜皮45度角剝削“一刀準(zhǔn)”絕活，在比賽中不但為他贏得時(shí)間，也得到了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委的好評(píng)，成為全國(guó)電纜45度角剝削第一人。

此外，國(guó)網(wǎng)德州供電公司工會(huì)組織舉辦工會(huì)大講堂7期，23名專兼職工會(huì)干部登臺(tái)授課，630人次參加。舉辦拓展訓(xùn)練營(yíng)、班組建設(shè)會(huì)、職工創(chuàng)新、民主管理、工會(huì)財(cái)務(wù)等現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議，實(shí)地觀摩指導(dǎo)；開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和職業(yè)技能競(jìng)賽，4項(xiàng)工程參加德州市示范性重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)選；開(kāi)展班組文化建設(shè)，涌現(xiàn)出變電運(yùn)維二班“陽(yáng)光班組·和諧一家”、開(kāi)發(fā)客服分中心營(yíng)業(yè)班“七色彩虹” 等特色班組文化。

這些活動(dòng)不僅提升了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能，也實(shí)現(xiàn)了職工與企業(yè)發(fā)展共贏。3個(gè)班組獲 “全國(guó)工人先鋒號(hào)”，21個(gè)班組獲 “山東省工人先鋒號(hào)”，2個(gè)工作室獲“山東省勞模創(chuàng)新工作室”，7個(gè)工作室獲“山東省高技能人才創(chuàng)新工作室”，3名班組長(zhǎng)當(dāng)選省公司“十大勞�！薄笆�大杰出青年”， 11項(xiàng)成果在全國(guó)QC發(fā)表賽中獲 獎(jiǎng)。(常學(xué)藝 李夢(mèng)晴)