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山東省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊:助力魯信集團黨建工作再上新水平

2020年07月01日15:11  來源:人民網(wǎng)-山東頻道
 

人民網(wǎng)濟南7月1日電 “七一”前夕,山東省委“萬名干部下基層”省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊黨支部聯(lián)合魯信集團黨委組織部黨支部,先后赴肥城、曹縣開展聯(lián)合主題黨日活動,看望魯信集團派駐干部,調研了解落實脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略情況,集體到魯西南烈士陵園接受革命傳統(tǒng)教育,進一步強化了黨性觀念,增強了黨性意識。

據(jù)了解,山東省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊入駐魯信集團以來,深度融入黨建工作,積極發(fā)揮作用、建言獻策,指導幫助魯信集團黨委創(chuàng)新載體、靈活形式,持續(xù)加強黨的建設,以高質量黨建引領高質量發(fā)展。

積極參與魯信集團過硬黨支部建設,推動基層黨組織全面進步全面過硬。2018年以來,魯信集團組織開展過硬黨支部建設,計劃用3年的時間,實現(xiàn)黨支部全部過硬。省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊積極參與其中,在按照魯信集團黨委要求,做好本支部建設工作的基礎上,多次到基層黨支部調研了解情況,幫助理思路、建載體,解決實際困難,總結經驗做法,并全程參與過硬黨支部的驗收工作。截止目前,魯信創(chuàng)投第一黨支部被評為全省先進基層黨組織,山東油氣第六黨支部等4個黨組織被評為省屬企業(yè)過硬黨支部示范點,省管企業(yè)高質量發(fā)展服務隊等48個黨支部達到集團過硬標準,占比77.4%。2019年開始,省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊指導魯信集團黨委組織開展“一支部一品牌”創(chuàng)建活動,擬定創(chuàng)建工作方案,指導幫助黨支部結合工作實際,打造黨建品牌,并積極向省委組織部、省國資委推薦上報。目前,涌現(xiàn)出魯信紅管家、黨建四次方、黨建合伙人等一批黨建品牌,有力推動了黨建業(yè)務融合開展。

思想建設是最基礎的建設。省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊嚴格按照要求開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,在魯信集團全程參加學習、調研、檢視整改問題、對照黨章黨規(guī)找差距、講黨課、組織生活會等規(guī)定動作,特別是在調研中,幫助權屬公司解難題、促發(fā)展,得到一致好評。在參加好本單位學習的基礎上,按照規(guī)定要求參加本支部學習,并按照“兩個凡是”的要求,深度參與到魯信集團黨委組織的各種學習活動中。凡是魯信集團組織開展黨委理論中心組集體學習,服務隊隊長都參加,并在會上積極講體會、提建議。凡是魯信集團組織的培訓班和宣講會都參加,先后參加了魯信集團組織的威海市委黨校、省干部學院等多個培訓班、讀書班,全程參加培訓學習,進一步提升了黨性修養(yǎng)和素質能力。省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊黨支部積極開展主題黨日活動,對內先后與黨委組織部、黨委宣傳部、發(fā)展研究院、魯信創(chuàng)投第一黨支部等黨支部,通過召開座談會、參觀一戰(zhàn)華工史料圖片展等方式,聯(lián)合開展了多次主題黨日活動;對外聯(lián)合省委組織部、省財政廳、省國資委相關黨支部開展主題黨日活動,邀請相關領導到魯信集團開展“人才政策進國企”“基金政策宣講”等活動,為推動魯信集團改革發(fā)展提供了智力支持。省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊積極支持魯信集團發(fā)聲,幫助魯信集團加強重要報刊、廣播電視、網(wǎng)站、文化博覽會等主流宣傳思想文化陣地建設,主動組織或接受新華社、大眾日報、山東電視臺等主流媒體采訪報道,發(fā)表多篇稿件。

深入踐行“人才資源是第一資源”理念,積極指導幫助魯信集團打造高端專業(yè)的金融投資人才隊伍。積極參與魯信集團“青年金融投資人才集聚提升工程”,共同制定工作方案,整合各方面資源抓好人才工作。按照省委部署要求,指導魯信集團積極開展“雙招雙引”,大力招才引智,從美國、德國、以色列等發(fā)達國家引進3名高端人才。積極與相關省直部門對接,幫助魯信集團申報各類人才工程,賦予人才榮譽,累計50人次入選省級以上高層次人才工程,累計44人次入選濟南市級以上高層次人才工程。在省管企業(yè)高質量發(fā)展服務隊的指導幫助下,集團先后榮獲中國人力資源開發(fā)研究會“2018年企業(yè)人才發(fā)展優(yōu)秀企業(yè)獎”、“2018年度山東省人才工作先進單位”榮譽稱號。

把精神文明建設作為抓黨建、助發(fā)展、促和諧的重要載體,持續(xù)強化措施,抓好落實。省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊指導魯信集團,把社會主義核心價值觀融入集團文化建設和生產經營管理,堅持以干部職工為中心的宣傳工作導向,依托集團年度總結表彰大會、網(wǎng)絡平臺,精心打造正面典型,凝聚全員共識。積極參與魯信集團一年一度的素質拓展訓練活動,錘煉意志品格,增強團隊合作,營造團結干事?lián)數(shù)臐夂穹諊7e極支持魯信公益基金會的工作,秉承“愛心·感恩·責任”理念,在服務隊內積極開展愛心捐贈,努力為社會公益慈善事業(yè)發(fā)展貢獻力量,特別是在疫情防控期間,為確保魯信天一正常生產支援疫情防控一線,積極幫助協(xié)調防疫物資,確保安全生產。在省管企業(yè)高質量發(fā)展服務一隊的指導幫助下,2019年,山東油氣被評為省級文明單位,魯信科技被評為省屬企業(yè)文明單位。集團總部和10家權屬公司(含旅游工程設計院,不含山東信息和山東投資)中,集團總部被評為全國精神文明單位,6家權屬公司被評為省級精神文明單位,3家公司被評為省屬企業(yè)精神文明先進單位。集團公司實現(xiàn)文明單位一片紅,精神文明建設取得驕人成績。(王謙 趙旭)

(責編:宋翠、邢曼華)

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