濟寧市以“關(guān)鍵在融合、核心在產(chǎn)業(yè)、本質(zhì)在共贏、要害在主動”為原則，創(chuàng)新建立產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、教育鏈、創(chuàng)新鏈、金融鏈“五鏈融合”協(xié)同機制，促進資源優(yōu)化配置，推動形成“1+1>2”的效果。

加強制度創(chuàng)新，建立協(xié)同機制。建立工作會商機制，印發(fā)《關(guān)于建立濟寧市“五鏈融合”協(xié)同機制的通知》，由市長任主任，分管市領(lǐng)導任副主任，下設(shè)產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、教育鏈、創(chuàng)新鏈、金融鏈5個工作組，定期開展部門會商，研究重點協(xié)同事項，協(xié)商解決困難問題。積極探索訴求辦理機制，起草問題訴求即時響應(yīng)辦法，明確“發(fā)起協(xié)同、受理派單、協(xié)同會商、辦結(jié)反饋、跟蹤督辦、完結(jié)歸檔”等辦理流程，及時高效解決各鏈條問題訴求?？茖W制訂工作評估辦法，采取日常評估和年度評估相結(jié)合的方式進行工作考核評估，重點對各鏈條重點協(xié)同事項推進情況、專項活動舉辦情況、問題訴求即時響應(yīng)情況、鏈條間融合支持情況等進行考核，確保各項重點工作任務(wù)落實落細、落實到位。

抓住供需兩端，匯聚發(fā)展要素。突出需求導向、強化精準供給，把產(chǎn)業(yè)鏈擺在核心位置，創(chuàng)新建立“1+4”產(chǎn)業(yè)需求清單，從產(chǎn)業(yè)鏈中提煉匯總的共性需求和個性問題，分發(fā)至其他4個鏈條牽頭部門，目前共收集需求203條，解決114條。此外，各鏈主動開展需求匯集，人才鏈出臺了《重點產(chǎn)業(yè)人才需求目錄》，創(chuàng)新鏈編制了《濟寧優(yōu)勢企業(yè)集群技術(shù)需求匯編》積極做好供需對接。突出協(xié)同發(fā)力、強化多維支撐，明確實施標志性產(chǎn)業(yè)鏈人才支撐計劃、加快重點產(chǎn)業(yè)鏈科技成果轉(zhuǎn)化等16個重點協(xié)同事項，進一步加強各鏈條間的動態(tài)響應(yīng)、雙向互動。人才鏈聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈出臺《濟寧市“校企雙聘”重點產(chǎn)業(yè)博士專引計劃實施方案》，金融鏈聯(lián)合產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈出臺《濟寧市重點項目（企業(yè)）融資保障機制工作方案》等，推動“五鏈融合”從“物理整合”向“化學反應(yīng)”轉(zhuǎn)變。

強化平臺建設(shè)，做實融合載體。聚力打造產(chǎn)學研融合平臺，依托產(chǎn)業(yè)園區(qū)和職業(yè)院校，成立5個省級產(chǎn)教聯(lián)合體、23個產(chǎn)教融合共同體，促進職業(yè)教育與技工教育融合發(fā)展。聚力打造校企合作平臺，舉辦職業(yè)院校與鏈主企業(yè)對接活動，邀請近50家“鏈主”企業(yè)與30余所職業(yè)院校對接，共建產(chǎn)業(yè)學院、開設(shè)企業(yè)冠名班，實施訂單化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略。聚力打造政金企合作平臺，召開“一個萬億、五個倍增”政金企合作對接會議、全市銀行機構(gòu)加力助推地方經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展座談會等，有力推動小微企業(yè)融資協(xié)調(diào)工作走深走實。聚力打造產(chǎn)才融合平臺，舉辦“儒商精神·青春氣派”濟寧市青年企業(yè)家創(chuàng)新發(fā)展大會、高校院所和企業(yè)技術(shù)人才對接等活動，通過以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)，有力推動了人才集聚與產(chǎn)業(yè)發(fā)展共振同興。

來源：濟寧市委網(wǎng)信辦、濟寧市委改革辦

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