近日，濟南市章丘區(qū)園林和林業(yè)綠化局舉行“公交林長”聘任活動，旨在進一步創(chuàng)新森林保護管理模式，通過整合公交資源，深度做實 “林長 +” 文章，推進全區(qū)綠色守護賦能升級。

活動伊始，章丘區(qū)林長制辦公室詳細介紹了聘任“公交林長”的意義及具體職責(zé)。“林長+公交林長”模式是章丘區(qū)積極響應(yīng)國家生態(tài)文明建設(shè)號召的重要舉措，“公交林長”是森林資源保護公益活動的志愿者，是一種無私奉獻的行為，受聘“上崗”，既是光榮，也是擔(dān)當。通過“公交林長”的守正篤實，久久為功，與林長制辦公室共同努力，攜手形成守護森林資源安全的強大合力。隨后，“公交林長”代表作交流發(fā)言，他們表示，能夠獲聘 “公交林長” 既是榮譽，更是沉甸甸的責(zé)任，未來必將全力以赴，利用崗位優(yōu)勢，為守護城市綠水青山貢獻力量。

為“公交林長”頒發(fā)聘書，章丘區(qū)“公交林長”正式肩負起守護綠色家園的重任，標志著開啟了全民共建共享生態(tài)成果的新征程。“公交林長”主要職責(zé)是通過公交尾屏、宣傳單頁等，向市民群眾宣傳林長制、森林防火、林業(yè)有害生物防治、森林濕地保護和野生動植物保護工作。同時，對公交路線特別是山區(qū)路線兩側(cè)破壞森林資源情況及時反饋，發(fā)現(xiàn)森林火情、毀壞林木等行為及時報告林長制辦公室。

此次活動是章丘區(qū)在“林長+”機制創(chuàng)新上的制度延伸，是公交業(yè)務(wù)與森林保護融合發(fā)展的具體表現(xiàn)，更是助力實現(xiàn)園林和林業(yè)綠化行業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要舉措。章丘區(qū)園林和林業(yè)綠化局將以此為契機，持續(xù)探索創(chuàng)新管理模式，讓綠色守護意識融入市民日常，共同繪就城市綠水青山的美好畫卷。（陳飛）

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